Paychex, una revisión brutalmente honesta

Así pues, está considerando Paychex.

Se preguntará si es una buena opción para usted, si su conjunto de características se compara bien con otras opciones del mercado y si su precio es lo suficientemente asequible para lo que obtiene.

Este artículo le desglosará todo eso y mucho más. 

Además, al final del artículo, encontrará enlaces a alternativas a Paychex, así como nuestras mejores elecciones para las opciones de esta categoría.

O bien, vaya directamente a Nuestra selección del mejor software de nóminas.

Sin más preámbulos, empecemos.

Características de Paychex

Paychex simplifica sus nóminas y RRHH. Así tendrá más tiempo para centrarse en el crecimiento de su negocio. Se trata de un conjunto integrado de servicios que gestiona las nóminas, los informes y los datos de los empleados. Paychex no es sólo para gerentes y propietarios de empresas; sus empleados también pueden acceder a sus talones de pago o poner una solicitud de vacaciones desde el portal de autoservicio.

He aquí algunas características exclusivas de Paychex:

Automatización y ERTC: Paychex ofrece el crédito fiscal por retención de empleados, ayudando a los propietarios de empresas a determinar la elegibilidad para las declaraciones de impuestos y a reclamar retroactivamente el crédito. Además, Paychex automatiza el procesamiento de las nóminas. Así, sus empleados cobran automáticamente una vez que llega el ciclo de facturación mensual.

Paychex Flex: Paychex Flex es una aplicación móvil de Paychex para ayudar a los propietarios de empresas a automatizar las nóminas e integrar los datos de los empleados con el departamento de RRHH. Con Paychex Flex, puede simplificar la administración de las nóminas y establecer pagos programados. Además, puede establecer objetivos alcanzables para sus empleados y conceder incentivos o bonificaciones en función de los mismos.

Tiempo y Asistencia: Con Paychex, puede realizar un seguimiento preciso de las horas facturables de los empleados, tanto si trabajan in situ como desde casa. Paychex garantiza que sus nóminas estén sincronizadas automáticamente con las hojas de horas y los informes de asistencia. Además, actualiza automáticamente a los gerentes en relación con las solicitudes de tiempo libre.

Contratación de servicios: Paychex le ayuda a encontrar al empleado adecuado para su organización mostrándole los candidatos más adecuados y descubriendo información importante sobre los empleados potenciales. Además, reduce el tiempo de incorporación al ofrecer a sus nuevos contratados un portal de autoservicio.

Marketing digital y servicios de RR.HH: Paychex ofrece una plataforma integrada de marketing del ciclo de vida basada en datos que ayuda a las pequeñas empresas a crecer mediante un compromiso personalizado. Además, también es una solución total de RR.HH. que le ayuda a cumplir las normativas estatales y federales, además de ponerle al corriente de los posibles problemas de RR.HH.

Precios de Paychex 

Paychex ofrece un presupuesto a la carta para su sistema de gestión de nóminas todo en uno. Haga clic en "Solicitar precios" e introduzca la información de la empresa para comenzar con un presupuesto gratuito.

Descuentos y cupones de Paychex

Paychex no ofrece descuentos ni cupones para sus planes de suscripción.

Prueba gratuita de Paychex

Paychex no ofrece una prueba gratuita para su plataforma de gestión de nóminas.

Paychex, Una breve guía práctica

Una vez que acceda a su cuenta Paychex, entrará en el panel de control de la empresa. Aquí podrá ver su nómina actual y la última, incluido el efectivo total necesario. Haga clic en "Análisis e informes" para realizar informes detallados dentro de Paychex.

Haga clic en "Nómina" para personalizar su nómina existente, ver los últimos cambios en la estructura salarial o ejecutar una nueva nómina. Vaya a "Personas" para entrar en la base de datos de direcciones dentro de Paychex.

Haga clic en "Tiempo y Asistencia" para ver las hojas de horas de los empleados y los informes de asistencia para una evaluación precisa. Vaya a "Recursos humanos" para gestionar los empleados, las salidas y las nuevas contrataciones.

Haga clic en "Administración de prestaciones" para ver los paquetes sanitarios y los planes de jubilación por los que optan sus empleados.

¿Qué software de nóminas recomendaría?

En resumen, Es RazorpayX

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